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La scheda di Luca De Simone analizza una recente pronuncia del Tribunale di Milano la quale ha ritenuto che il risarcimento del danno da demansionamento debba essere corrisposto interamente dal datore di lavoro, senza riduzioni legate agli eventuali oneri fiscali o contributivi
In calce all'approfondimento la sentenza Tribunale Milano 16 febbraio 2021
Parole chiave: Previdenza , Professionalità e mansioni , risarcimento danni
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